L’existence de la chapelle de Sainte Anne remonte au 13° siècle et servait aux pèlerinages annuels.

En juin 1960, la dénomination « Hospice » est abandonnée au profit de celle de Maison de Retraite (MDR). Un plan de reconstruction des bâtiments est alors réalisé, mais il n’est intégralement concrétisé.

En novembre 1970, la MDR ouvre un Centre d’Education Spécialisé de 25 places, destiné à accueillir des usagers âgés de 13 à 18 ans, considérés comme « des enfants inadaptés réintégrables » dans la société. Ces derniers étaient issus du Centre Psychothérapique de Sarreguemines avec lequel la Maison de retraite avait passé convention. Les autres personnes accueillies étant bénéficiaires de ce qu’on appelait alors l’Action Sanitaire et Sociale du département (DDASS) et « qui justifient d’une réintégration dans la société en vue d’acquérir une certaine autonomie ».

Le 1er janvier 1974 le Centre d’Aide par le Travail (CAT) ouvre avec une capacité de 24 places en atelier de travail et en foyer d’hébergement. Cette structure est rattachée à la Maison de retraite et placée sous la responsabilité de son directeur.

La MDR de Sainte Anne était destinée à accueillir 92 Résidents avant son humanisation. A partir de 1981, elle bénéficie d’une section de cure médicale destinée à prendre en charge des patients dépendants et présentant des pathologies sévères.

La classe spéciale de l’IMPro s’installe au Collège d’Enseignement Général en 1982, dans le cadre d’une expérience d’intégration.

Les jeunes de l’IMPro continuent aujourd’hui à fréquenter cette classe intégrée au sein du Collège de l’Albe, de manière alternée à raison de deux jours et demi par semaine.

Cette même année est constituée au CAT une association de loi type 1908 ayant pour raison sociale ou titre « Association du Centre d’Aide par le Travail d’Albestroff ». Le siège de cette instance est établi au sein des locaux du CAT. Son objectif « est de favoriser l’épanouissement, la socialisation et l’insertion des membres de ladite association » (Art 2. statuts). L’association qui a vocation de promouvoir la vie sociale de ses membres, est composée des usagers de l’établissement, de leurs familles, des professionnels, des membres de la direction, des administrateurs, et de toutes personnes souhaitant y adhérer. Cette association travaille sur des projets qui bénéficient aux personnes accueillies. Elle organise des manifestations et les ouvre à la population locale, elle bénéficie pour cela d’une large subvention de l’établissement.

A partir de 1995 la MDR de Sainte-Anne s’est engagée dans une restructuration générale. Dans ce cadre, sa capacité d’accueil est passée en juillet 1998, de 92 à 60 lits.

Un arrêté de 2005 a modifié la zone d’intervention du SSIAD en lui attribuant les communes des cantons de Fénétrange-Albestroff et Sarralbe.

En ce qui concerne le SSIAD, les besoins de prise en charge des patients à domicile n’ont cessé de croitre sur le territoire ; pour y répondre, le service est progressivement passé à 50 places à partir de cette même année.

Ouverture d'un accueil de jour de 3 places à l'EHPAD

En 2017, le SSIAD a obtenu la création d’une place destinée aux personnes handicapées.

Par arrêté le foyer d’hébergement des travailleurs de l’ESAT a été transformé en Foyer d’Accueil Polyvalent (FAP). Le FAP a pour objectif de placer les personnes accompagnées dans une dynamique d’insertion sociale, complétant les actions engagées dans le cadre de leur insertion professionnelle. Le foyer propose un accompagnement dans les actes courant de la vie quotidienne, un accompagnement aux loisirs, aux démarches administratives tout en bénéficiant d’un soutien psychologique.

Suite à une étude de faisabilité engagée en 2012 et réalisée avec le concours du bureau d’études MP Conseil, concernant la rénovation complète de son patrimoine immobilier vieillissant, l’EPSMS du Saulnois emménage au sein de ses nouveaux bâtiments établis sur le site Sainte-Anne. Ces foyers d’hébergement construits en partenariat avec le bailleur social Moselis permettent d’accueillir en chambre individuelle, les personnes accompagnées au sein de différents services : un IMPro (20 places internat + 4 places semi-internat), un FAS (21 places dont 5 réservées à des Personnes Âgées vieillisantes et 3 places d'acueil de jour), et un FAP (37 places + 1 place d’hébergement temporaire). Le pôle administratif a intégré ces nouveaux locaux à la même période.

En octobre 2022, une nouvelle directrice est nommée par le Centre National de Gestion (CNG) pour prendre en charge la direction commune des établissements de Sainte Anne.

Cette même année, l’EHPAD a obtenu l’autorisation pour l’ouverture d’une place en hébergement temporaire. Ce mode d’hébergement permet à une personne âgée qui vit à son domicile de trouver une solution d'hébergement pour une courte durée : il est conçu pour répondre à une grande variété de situations. Il est par exemple possible de recourir ponctuellement à cette formule d’accueil pour pallier une indisponibilité temporaire des aidants, accueillir la personne âgée en sortie d’hospitalisation, favoriser un maintien à domicile, préserver le lien social ou comme solution provisoire en vue d’une entrée définitive en EHPAD.